Phải nhắc đến đầu tiên Bà Nguyễn Thị Thu Hương - Tổng giám đốc KBC - năm 2020 nhận thu nhập 9,56 tỉ đồng (bao gồm số thuế thu nhập cá nhân phải đóng là hơn 3,16 tỉ đồng), tăng hơn 3 tỉ đồng so với năm 2019. Tính trung bình mỗi tháng, vị CEO của Kinh Bắc nhận lương khoảng 800 triệu đồng. Bên cạnh đó, tính đến hết năm 2020, bà Hương còn sở hữu gần 300.000 cổ phiếu KBC, tương đương khoảng 12 tỉ đồng theo thị giá hiện tại. Thu nhập của nữ CEO này năm 2020 vẫn tăng dù kết quả kinh doanh của công ty sụt giảm.

[caption id="attachment_18259" align="alignnone" width="650"] Bà Nguyễn Thị Thu Hương - Tổng giám đốc Tổng công ty Phát triển đô thị Kinh Bắc[/caption]

Thu nhập của bà Hương cao hơn tổng thu nhập của các phó tổng giám đốc và kế toán trưởng cộng lại. Ba cá nhân đảm nhận các chức vụ này nhận tổng cộng 8 tỷ đồng trong năm qua. Hội đồng quản trị của Kinh Bắc chỉ có một người không nhận thù lao là Chủ tịch Đặng Thành Tâm. Theo tài liệu trình đại hội đồng cổ đông thường niên, công ty có tổng doanh thu hợp nhất 2.468 tỉ đồng, giảm 25% so với năm 2019 và chỉ đạt 77% kế hoạch. Lợi nhuận sau thuế giảm đến 69%, xấp xỉ 320 tỉ đồng và chỉ hoàn thành 39% kế hoạch đề ra.

Sau khi Ông Nguyễn Đăng Quang thôi nhiệm thì Ông Danny Le giữ chức danh Tổng giám đốc Masan Group nhiệm kỳ 5 năm. Tổng giám đốc của Masan - ông Danny Le có lương và thưởng cho cả năm qua là hơn 9,53 tỉ đồng. Như vậy lương thưởng của Tổng giám đốc Masan cũng chỉ ngang bằng của CEO Kinh Bắc dù doanh thu của Masan cao gấp 31 lần.

[caption id="attachment_18260" align="alignnone" width="660"] Tổng giám đốc của Masan - ông Danny Le[/caption]

Ông Nguyễn Đăng Quang - Chủ tịch Hội đồng quản trị của Masan Group từng nói : “Chúng ta thường dùng từ “bọn trẻ” để nói về họ… Nhưng chúng ta đã từng trẻ hơn họ khi bắt đầu hành trình này rất nhiều năm trước. Tôi tin rằng thế hệ trẻ của Masan đã sẵn sàng tiếp nhận sứ mệnh và thử thách trên con đường chúng ta đang đi và các thế hệ Masan sẽ cùng nhau dấn bước trên con đường đó”.

Dàn lãnh đạo FPT nhiều năm nhận mức lương trung bình 250 triệu/tháng. Lãnh đạo Vinamilk thu nhập bình quân mỗi tháng trên 400 triệu đồng. Sếp Tổng công ty Cảng Hàng không (ACV) nhận lương trăm triệu mỗi tháng,...

Ông Lê Phước Vũ, chủ tịch Tập đoàn Hoa Sen (HSG) năm 2015 thu về 110 tỷ đồng tiền mặt và 22 triệu cổ phiếu, chưa kể khoản thu nhập gần 130 triệu đồng mỗi tháng,... Chủ tịch Tổng công ty Khí Việt Nam - PVGAS (GAS) năm trước cũng được trả trên 70 triệu đồng/tháng, trong khi VinaCafé Biên Hòa nhận thù lao 150 triệu đồng...

Hội đồng quản trị Công ty cổ phần Chứng khoán Bản Việt - VCSC (VCI) vừa công bố tờ trình đại hội đồng cổ đông thường niên với một trong các nội dung liên quan tới vấn đề lương thưởng. Theo đó, HĐQT trong đó có chủ tịch Nguyễn Thanh Phượng, thành viên Tô Hải, thành viên Nguyễn Bảo Hoàng và 4 người khác tiếp tục không nhận thù lao trong năm 2021.

[caption id="attachment_18261" align="aligncenter" width="600"] Chủ tịch Nguyễn Thanh Phượng, thành viên Tô Hải[/caption]

HĐQT Chứng khoán Bản Việt cũng đã thông qua khoản thưởng 7,7 tỷ đồng cho ban giám đốc, tương đương 8% phần lãi trước thuế năm 2020 cao hơn cùng kỳ. Tuy nhiên, ban giám đốc chỉ nhận 3,85 tỷ đồng do ông Tô Hải - Tổng Giám đốc từ chối khoản thưởng của mình để giảm chi phí cho công ty.Mặc dù không nhận thù lao ở cả 2 cương vị chủ chốt nhưng ông Tô Hải có những khoản tiền khổng lồ từ công ty chứng khoán hàng đầu Việt Nam này.

Cũng trong tờ trình vừa được công bố, HĐQT VCSC dự tính sẽ chia cổ tức 15% (tương đương 1.500 đồng/cp). Với hơn 37,7 triệu cổ phiếu VCI đang nắm giữ, ông Tô Hải sẽ thu về khoảng 56,6 tỷ đồng. Không những thế, việc giá cổ phiếu tăng 3,5 lần trong 8 tháng qua giúp túi tiền của ông Tô Hải tăng thêm khoảng 1,6 nghìn tỷ đồng lên 2,4 nghìn tỷ đồng như hiện tại. Hồi tháng 7/2020, ông Tô Hải đã chi khoảng 145 tỷ đồng mua 6 triệu cổ phiếu Chứng khoán Bản Việt ở mức giá khoảng 24.000 đồng/cp. Cổ phiếu VCI hiện có giá 65.000 đồng. Riêng khoản này, ông Tô Hải đã lãi khoảng 246 tỷ đồng kể từ khi mua vào hồi giữa tháng 7/2020.

Nhật Hạ

( Tổng Hợp)