Đúng 2h chiều ngày 8/2 (giờ Việt Nam), Lisa (BLACKPINK) khiến cộng đồng mạng không khỏi “náo loạn" khi chính thức công bố thành lập công ty riêng mang tên LLOUD.
Theo đó, Lisa sẽ chính thức trở thành giám đốc điều hành với lời giới thiệu dành cho LLOUD: “Đây là nền tảng để tôi thể hiện tầm nhìn sáng tạo về âm nhạc và giải trí của mình. Hãy cùng nhau khám phá và đồng hành trong hành trình đầy cảm xúc, chinh phục những thách thức mới và tạo ra những trải nghiệm đáng nhớ”.
![]() |
| Lisa hóa nữ “tổng tài" với công ty riêng mang tên LLOUD |
Trên website chính thức, công ty LLOUD cho biết: “Niềm đam mê của chúng tôi với tư cách là một công ty quản lý nghệ sĩ là tạo ra những trải nghiệm vượt qua các thể loại và kết nối các thế hệ. Cốt lõi của chúng tôi nằm ở sự đổi mới không ngừng và cam kết về tính xác thực. Chúng tôi không chỉ vượt qua các ranh giới; chúng tôi đang định nghĩa lại chúng, tạo ra âm nhạc đứng đầu bảng xếp hạng và thách thức thể loại. Hãy cùng chúng tôi đón nhận sự khởi đầu của kỷ nguyên LLOUD”.
![]() |
| LLOUD sẽ là công ty hỗ trợ các hoạt động cá nhân của Lisa sau khi không tái ký hợp đồng cá nhân với YG |
![]() |
| Như vậy sau Jennie với công ty ODDATELIER, Lisa chính thức trở thành thành viên thứ hai của BLACKPINK lập công ty riêng |
















Cặp sinh đôi nhà Hồ Ngọc Hà mặc áo dài chụp ảnh Tết nhưng lạ lắm: Leon đã tấu hài, nhìn sang Lisa còn "quậy" hơn
Lisa (BLACKPINK) "đại náo" sự kiện khủng ở Pháp, fan Hàn tự dưng đồng loạt than thở vì 1 lý do gây tranh cãi
Clip: Lisa (BLACKPINK) chủ động tương tác thân mật với nam thần đình đám trên sân khấu Pháp, bạn trai CEO bên dưới có thái độ ra sao?
Lisa “quẩy” sung cổ vũ cho nhóm mỹ nam nhà JYP, có tương tác gây chú ý với chàng bạn thân
Cùng chuyên mục
Hướng đến 2030, 100% người bị bạo lực trên cơ sở giới được phát hiện và tiếp cận dịch vụ hỗ trợ phù hợp
Khởi nghiệp 0 đồng cho phụ nữ: Trao vốn, dạy nghề, lo đầu ra
Gánh nặng nước sạch và bất bình đẳng giới: 250 triệu giờ mỗi ngày của phụ nữ và trẻ em gái
Triển khai Chương trình phòng, chống bạo lực giới giai đoạn 2026–2030
Phụ nữ vượt rào cản: Từ thông điệp toàn cầu đến hành động cụ thể
Áp lực kép của nữ trí thức: Khi gia đình và học thuật giao thoa